派遣の仕事が毎日暇すぎてつらい！
そんな状況ならすぐにでも辞めたほうがよいかもしれません。
派遣の仕事が暇すぎてつらい！退屈な仕事があなたの死亡率を高める事実をご説明します。
この記事はこんな人にオススメ
- 仕事が暇すぎてつらい
- 仕事が楽すぎると感じている
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派遣でも暇な仕事はあなたの死亡率を2倍に高める
仕事が暇すぎてつらいという状態は、ただ仕事が楽しくないとか、キャリアにならないということだけではありません。
実は、健康にも弊害が生じるということがわかっています。
過度な長時間残業のようなハードワークは、過労死など仕事のストレスによって早死にのリスクがあることは知られています。
しかし、反対に、暇すぎる仕事や楽すぎる仕事も、幸福度を大きく下げることがわかっています。
過去の複数の研究では、会社内で高い地位の人ほど、地位の低い人より仕事量が明らかに多いにもかかわらず、健康で幸福度が高く、風邪や慢性病にかかりにくく、疲れも感じにくいということがわかっています。
イギリスの3万人の公務員を対象にした研究では、組織内で地位の最も低い人は、地位の高く重要な仕事をする人に比べて、死亡率が2倍も高いという結果がでています。
また、人間以外の動物を対象にしたケニアの研究でも、仕事の少ない個体ほどストレスホルモンの量が多い傾向が確認されています。
派遣先の仕事が毎日暇すぎてつらい、また自分のスキルよりも簡単で楽すぎる単調作業の仕事をしている、という人は、キャリアや健康のためにも職を変えたほうがよさそうですね。
残業過多のブラック企業で働くのもよくないですが、暇すぎる仕事もよくないということで、やはり適度な忙しさがちょうよく、仕事の満足度を高めるということがわかっています。
適度な忙しさが仕事の満足度を高める
適度な忙しさが仕事の満足度を高めるということが、多くの研究でも明らかになっています。
軍事戦略リサーチなどをアメリカのランド研究所は、過去のストレス研究のレビューを行い、適度なストレスがもたらすメリットを3つあげています。
・仕事の満足度を高める
・会社へのコミットメント（かかわり合い）を改善する
・離職率を低下させる
ストレスは必ずしも悪いものではなく、幸福感を感じるために不可欠な要素でもあるのです。
組織で地位が高くなるにつれ、昇給のチャンスがある以外に、かつ自分の仕事をある程度自由にコントロールできる裁量権を持てるようになり、適度な忙しさやストレスがあり、仕事の満足度が高いのです。
派遣社員は仕事が暇すぎるという状態というのは、組織での地位が低く、仕事の裁量権がなく、適度な忙しさやストレスがなく、仕事の満足度が低下するのは明らかです。
その上、キャリアにもつながらないだけでなく、健康を害するというデータもあるのですから、すぐに職を変えるべきですね。
収入が途絶えることが心配でれば、転職先が決まるまでは待ったほうが良いとは思いますので、仕事を続けながら転職活動をはじめましょう。
まとめ／派遣の仕事が暇すぎてつらいときは
この記事をまとめると以下の通りです。
・暇すぎる仕事や楽すぎる仕事は、キャリアだけでなく健康にも弊害がある
・適度な忙しさが仕事の満足度を高める
・派遣で暇すぎてつらいなら、すぐに転職活動をはじめた方が良い
派遣社員で暇すぎてつらいなら、すぐに転職活動をはじめましょう！
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